א אָפּלייקענונג דאָקומענט האט די תּנאָים פֿאַר אָפּזאָג פון קיין טיפּ פון פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט. די גאנצע אינהאַלט וואָס איז דערלאנגט אין דעם בלאָג איז גאָר ינפאָרמאַטיוו. האָסטינגערפּיל העלפּס אין אַלע וועב-שייכות שוועריקייטן. מיר לערנען איר ווי צו מאַכן וועב דיסיזשאַנז, אַרויסגעבן באריכטן וועגן וועב קאָמפּאַניעס. דעריבער, מיר קענען דערהייַנטיקן אונדזער פּריוואַטקייט פּאָליטיק עניטיים ווייַל די טערמינען קענען קעסיידער טוישן. מיר וועלן מיטטיילן אונדזער קאַסטאַמערז דורך E- בריוו.
אינהאַלט:
דער אינהאַלט וואָס מיר אַרויסגעבן איז זייער עכט מיט געהעריק וויסן. מיר פירן אונדזער לייענער אין אַ געהעריק ריכטונג. אונדזער אַרטיקלען זענען זייער פּינטלעך. מיר געבן איר די רעכט אינהאַלט צו צולייגן אין פאַקטיש לעבן.
אמת פון אַרטיקלען:
מיר אָפט אַפּגרייד און רעדאַגירן די אינהאַלט צו מאַכן עס נוציק פֿאַר אונדזער וויוערז. די פירמע קען טוישן עטלעכע פּלאַנז נאָך אַ ביסל יאָרן וואָס קען זיין אַנדערש פון דעם יגזיסטינג פּלאַן. די טינגז האַלטן אויף טשאַנגינג.
בילדער:
מיר ווייַזן עדיטיד בילדער פֿאַר אַ בעסער פארשטאנד פון די טעמעס. מיר זענען נישט פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר קיין פון אונדזער בילדער געוויזן אנדערש אויף אַן ומלעגאַל שטייגער.
געלטיק אָנווער:
אונדזער לייענער קען לייַדן פון געלטיק אָנווער אויב זיי ינוועסטירן אין טייַער פּלאַנז וואָס קען נישט אַפֿילו פּאַסיק פֿאַר זיי. אַזוי לייענען יעדער אַרטיקל קערפאַלי איידער איר באַקומען ינוועסמאַנט.
גאַנצע פּאָליטיק:
פֿאַר גאַנצע באַדינונגס, מיר נוצן לינקס ווי דערמאנט אין דעם פּריוואַטקייט פּאָליטיק דאָקומענט. געדענקט, אונדזער אָביעקטיוו הינטער די גאַנצע פון די פֿאַרבינדונגען איז צו פאָרשלאָגן אַ פאַרשיידנקייַט פון קוואַליטעט באַדינונגס פֿאַר אונדזער לייענער. מיר טאָן נישט רעקאָמענדירן קיין אַוטדייטיד דינסט.
אָפּטיילונג פֿאַר באַמערקונגען:
איר קענט אַרייַן דיין E- בריוו אַדרעס איידער קאַמענטינג אָבער טאָן ניט געבן קיין פערזענלעכע דעטאַילס אין דיין באַמערקונג. מיר זענען נישט פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר זייַן מיסיוז.
קאַפּירייט פּאָליטיק:
דאָס איז גאָר ומלעגאַל אויב קיין פון אונדזער אינהאַלט איז קאַפּיד און רעפּובלישעד אויף קיין אנדערע וועבזייטל / בלאָג. דרוקרעכט כּללים זאָל קיינמאָל זיין ווייאַלייטיד.
